Museoliiton lausunto työsuhdeolettamasta
Suomen museoliitto on antanut opetusministeriölle lausunnon
työsuhdeolettaman ottamisesta tekijänoikeuslakiin. Lakiin otettavan
olettamasäännöksen mukaan työnantajalla olisi oikeus käyttää
työntekijän työsuhteessa luomaa teosta ja määrätä siitä toimintansa
edellyttämällä tavalla, jollei toisin ole sovittu.
Opetusministeriön selvitys työsuhdeolettaman ottamisesta
tekijänoikeuslakiin tuo hyvin esiin nykyisen tilanteen heikkoudet.
Museoiden henkilökunnan perustehtäviin kuuluu monia sellaisia tehtäviä,
joiden tuloksia voidaan pitää tekijänoikeuslain alaisena. Näitä ovat
mm. tutkimukset, julkaisut, näyttelyt ja valokuvat. Pääosin käytäntönä
on, että oikeudet työssä tehtyihin aineistoihin kuuluvat työnantajalle
ja niitä käytetään museoiden normaalissa toiminnassa. Suomen
museoliitto katsoo, että lainsäädäntö selkeyttää vallitsevaa tilannetta
ja turvaa myös pitkällä tähtäimellä aineiston jatkokäytön ja
kulttuuriperinnön säilymisen kansalaisten saavutettavissa.
Oman ongelmansa muodostaa se, että museoilla on historian kuluessa
muodostunut huomattavia, lahjoituksina saatuja valokuvakokoelmia,
joiden tekijänoikeuksien haltijoita ei ole enää mahdollisuutta
selvittää. Näiden orpojen kuvien käyttömahdollisuudet olisi pikaisesti
ratkaistava.
Helsingissä 17.9.2008
Suomen museoliitto -
Finlands museiförbund ry
Heikki Talvitie, puheenjohtaja
Anja-Tuulikki Huovinen, pääsihteeri
